Manuela V. Carmona / Orizaba, Ver.

El responsable del Departamento de Recursos Humanos en Talleres y Aceros (TYASA), Leonardo Altamirano, dijo que para el año 2017 se pretende en materia laboral crear más puestos de base, “esa es la característica de la empresa y seguir trabajando, produciendo con la calidad que nos ha puesto en los primeros lugares dentro de la competitividad�.

Reconoció que los empleados de confianza y sindicalizados sí están trabajando correctamente, “la verdad que sí trabaja, porque siguen produciendo varilla corrugada, alambre, malla electro-soldada, alambre recocido, clavo, material para la obra negra�.

Señaló que la mano de obra que tiene la empresa si está calificada en competitividad, “somos una empresa con tecnología de punta y se requiere gente con conocimientos sobre estos equipos de punta, pero sin duda la gente que está ahí ha dado todo su compromiso y se han caracterizado por ser personas productivas, por ser personas con amplios conocimientos en la materia�.

De la misma manera expuso que la firma mantiene buena relación con el Sindicato de Trabajadores de Talleres y Aceros y sobre todo con el dirigente regional de la CROM, Enrique Hernández Olivares, “con quien nos une una amistad y una buena relación laboral�.

Mencionó que están requiriendo gente para recontratación para efectos de una obra que se está realizando en la empresa, “ahorita todavía no hemos creado puestos fijos a lo mejor más adelante y poder seguir adelante como en este 2016�.

Finalizó al decir que este mes no se tuvo ningún problema de pago de las prestaciones y aguinaldo, “si ha habido una buena relación y esto da pauta a dar el cumplimiento de las obligaciones de ambas partes�.